Le Master 2 mention administration de la santé propose aux étudiants le parcours « Analyse et management des organisations de santé » (AMOS) à Rennes.

Type et niveau de diplôme : Master – Niveau 7 Localisation : EHESP, Rennes
Nombre total d’ECTS : 60 Modalités pédagogiques :  Hybride
Ouvert à l’alternance : Oui
Poursuite possible du parcours de formation : Doctorat
Public(s) : FI/FC/Contrat d’apprentissage/professionnalisation* Effectifs : 45 étudiants maximum
 Langue : Français Accessibilité handicap : Oui – Informations sur l’accessibilité à l’EHESP

 

 

*Le rythme de cette formation est spécifique (3 jrs de cours / semaine jusqu’en février) et apparait peu adapté aux contrats d’alternance. En conséquence, le choix du statut d’apprenti est déconseillé.

Code RNCP : 35819 – Fiche publiée le 27-07-2021 – Certificateur : EHESP – N° CPF : M2_AMOS-2024-01.

Objectifs professionnels

  • Identifier les enjeux, l’organisation et les modes de régulation en santé
  • Maîtriser les principaux outils de gestion nécessaires au management des établissements et services en santé
  • Développer des compétences en analyse et recherche dans le champ du management en santé

Compétences visées

Ce parcours de formation vise à former des étudiants aux outils de régulation et de gestion en santé afin qu’ils puissent exercer comme cadre gestionnaire ou chargé d’études ou de missions auprès des établissements, services, agences en santé ou de leurs partenaires (cabinets conseil spécialisés, etc.)

Téléchargez la fiche compétences du Master 2 AMOS (pdf, 734 ko)

Perspectives d’emploi

  • Gestion administrative, managériale et financière en établissements ou services sanitaires, sociaux ou médico-sociaux, établissements et organismes service de santé.
  • Chargé d’étude, de mission ou de conseil en agences, cabinets spécialisés ou organismes de protection sociale ministères, agences sanitaire, tutelles (ARS), Fédérations

Poursuite du parcours de formation : une poursuite en doctorat est possible.

Organisation de la formation

Prochaine période de formation : de début septembre 2026 à fin septembre 2027 (dates précises à venir)

Durée de la formation :

  • 448 h d’enseignements et d’évaluations en présentiel
  • 98 h de travail personnel planifié dans le calendrier (en supplément de la durée d’enseignements et d’évaluation)
  • Durée du stage : de 462 h minimum (soit l’équivalent de 3 mois) à 924 h maximum – Pour les professionnels déjà en poste, pas de stage à effectuer.
  • Pour les apprentis : durée de formation 637 h (y compris temps de travail personnel planifié) et durée chez l’employeur : 1 344 h.
  • Accompagnement pédagogique : suivi collectif et individualisé dans le cadre du travail de mémoire.

Césure possible pour les étudiants en formation initiale..

Rythme de la formation : 3 jours par semaine (mercredi, jeudi et vendredi) de septembre à mars ; pour les apprentis, ajouter 1 semaine par mois en mai et juin

Consultez le calendrier de l’alternance (pdf, 450 ko)

Contenu de la formation :

Intitulé de l’UE Enseignant(e)s Nombre de crédits ECTS
UE 1 Économie politique de la santé Nicolas Sirven 6 ECTS
UE 2 Système de santé Christelle Routelous 5 ECTS
UE 3 Droits des personnes malades, régimes de responsabilité et d’indemnisation Catherine Keller 4 ECTS
UE 4 Méthodologie de mémoire Karine Gallopel-Morvan 3 ECTS
UE 5 Pilotage stratégique Michel Louazel 3 ECTS
UE 6 Gestion des ressources humaines Carl Allemand 3 ECTS
UE 7 Gestion budgétaire et financière Jean-Marc Le Roux 3 ECTS
UE 8 Qualité, risque et sécurité sanitaire David Veillard 3 ECTS
UE 9 Outils du management Laetitia Laude 3 ECTS
UE 10 Anglais Darran Irvine 3 ECTS
UE 11 Contrôle de gestion (*) Erwan Ollivier 3 ECTS
UE 12 Gestion des processus / logistique (*) Olivier Gerolimon 3 ECTS
UE 13 Méthode de recherche approfondie (*) Karine Gallopel-Morvan
Nicolas Sirven
3 ECTS
UE Mémoire et stage Carl Allemand 18 ECTS

(*) 2 UE à choisir parmi les 3 UE proposées
Attention : les blocs de compétence ne sont pas dissociables et ne peuvent pas être validés de façon autonome.

Modalités et méthodes pédagogiques

  • Présentiel : cours magistraux, TD, ateliers, travaux de groupe
  • Mise à disposition de ressources en ligne : vidéo, podcast, rendu de travaux individuel et collectif, test, synchrone, asynchrone, etc.
  • Stage ou apprentissage : établissements sanitaires, sociaux, médico-sociaux privés comme publics. Tutelles, ministère, etc.
  • Accompagnement
    • Pour l’ensemble des apprenants : 1 directeur de mémoire
    • Pour les apprentis : 1 tuteur pédagogique côté académique et 1 maître d’apprentissage côté employeur

Modalités d’évaluation

Écrits, contrôles sur table (début janvier et fin-mars) et contrôles continus (pendant la période de cours).

Consultez les modalités de contrôle des connaissances et des compétences (pdf, 403 ko)

Soutenance des mémoires :

  • session 1 : fin juin-début juillet
  • session 2 : fin août-début septembre.

Moyens techniques mis à disposition

L’EHESP met à disposition un ensemble de moyens techniques pour le suivi des formations, parmi lesquels : Teams, FileSender-Renater (transfert de fichiers) et la plateforme CAMPUS (contenus pédagogiques).

Des logiciels spécifiques, sur précisions du responsable de formation, peuvent être requis.

Un centre de documentation, des salles informatiques en « libre-service » ainsi qu’un accueil hôtelier sur le site de Rennes et un restaurant sont également à votre disposition.

Admission

Public(s) visé(s)

Étudiant(e)s titulaires d’un M1 en sciences économiques, gestion, sciences sociales, santé, santé publique*.

Les étudiants en Master 1 ORMS bénéficient d’une inscription de droit dans ce master, de même que les élèves IFCS.

Professionnel(le)s du sanitaire ou du médico-social souhaitant développer les compétences de gestion nécessaires à l’exercice de fonction d’encadrement dans le secteur santé.

Apprentis – Consultez la page Apprentissage

*Pour vous guider dans le choix de votre cursus académique, vous pouvez consulter ce document afin d’identifier les parcours recommandés entre la 1ère et la 2ème année de master au sein de la mention administration de la santé.

Pré-requis

  • Étudiant(e)s titulaires d’un M1 en Sciences économiques, gestion, sciences sociales, santé, santé publique
  • Professionnel(le)s du secteur sanitaire ou du médico-social souhaitant développer les compétences de gestion nécessaires à l’exercice de fonction d’encadrement dans le secteur santé
  • Dossier VAPP à remplir pour les candidats possédant une licence ou un diplôme de niveau équivalent.

Modalités de sélection

Admission sur dossier et entretien pour les dossiers sélectionnés.

CV détaillé, lettre de motivation.

Contrats d’apprentissage et de professionnalisation : consultez la page apprentissage.

Candidatures

Les candidatures pour l’année universitaire 2026-2027 seront ouvertes de mars à avril/mai 2026 sur la plateforme de l’EHESP.

Validation des acquis

  • Vous n’avez pas le niveau d’études requis pour intégrer la formation ?
    Vous pouvez demander une validation des acquis professionnels et personnels (VAPP) Code de l’Éducation notamment les articles D613-38 à D 613-50. Consultez les modalités d’accès à la VAPP.
  • Vous pensez avoir acquis des compétences, connaissances et aptitudes en lien direct avec celles attendues pour l’obtention de tout ou partie d’une certification délivrée par l’EHESP : la Validation des acquis de l’expérience (VAE) est peut-être pour vous. Consultez les modalités d’accès à la VAE.

Tarifs

Étudiants : 250 € (droits de scolarité indicatifs fixés chaque année par décret)

Apprentissage : le coût de la formation est pris en charge par l’employeur (par son OPCO si employeur privé). Seule la CVEC (Contribution de Vie Étudiante et de Campus) est à charge de l’étudiant en contrat d’apprentissage. Le tarif de la formation sera celui du Référentiel unique des niveaux de prise en charge des contrats d’apprentissage de France Compétences. Pour plus de détails, consultez la page apprentissage.

Étudiants internationaux extra-communautaires : application des droits différenciés de 3 879 € (tarif 2024-2025 actualisé chaque année) – Consultez la page Étudier en France

Formation continue : 5 500 €. Sont inscrites en formation continue, les personnes entrées dans la vie active bénéficiaire d’un conventionnement avec l’EHESP à titre individuel ou en vue d’obtenir un financement par un tiers (financement employeur, OPCO, pôle emploi…) Découvrez, à titre indicatif, les principaux dispositifs de financement, sous réserve des conditions en vigueur.

Auditeurs libres : 90% du tarif de la formation.

Et après ?

  • Taux d’insertion à 3-6 mois (promotion 22-23) : 100% (81% de participation à l’enquête) 

Nos chiffres clés

Promotion 2023-2024

  • Effectif : 40 étudiants
  • Taux de satisfaction : 90% (77 % de participation à l’enquête)
  • Taux de certification : 95%
  • Taux d’abandon (effectif ayant arrêté en cours de formation / effectif total de la promo) : 0%

Contacts

Responsable pédagogique

Carl ALLEMANDcarl.allemand@ehesp.fr

Autres contacts

Renseignements sur la formation

Fabienne BRIAND, chargée de formation – fabienne.briand@ehesp.fr / AMOS@ehesp.fr

Référente handicap des apprenants

Mathilde TOUTTAINreferent-handicap@ehesp.fr

Administration

Tél. : +33 (0)2 99 02 27 83 – Scolarite@ehesp.fr

Apprentissage et contrats de professionnalisation

Pour toute question relative aux contrats d’alternanceapprentissage@ehesp.fr

Mis à jour le 11 décembre 2025