Master mention santé publique – Parcours promotion de la santé et prévention (M2)

Le Master 2 mention santé publique propose aux étudiants un parcours « Promotion de la santé et prévention ».

La mention santé publique est portée conjointement par l’EHESP, l’Université de Rennes et l’Université Rennes 2.

Ouvert à l’alternance.

Code RNCP : 39311 – Fiche publiée le 14-11-2019 – Certificateur : EHESP – N° CPF : M2_PSP-2022-01

• Objectifs professionnels
• Débouchés
• Descriptif
• Indicateurs de résultat
• Public(s) visé(s)
• Conditions d’accès
• Candidatures
• Tarifs
• Contacts

Objectifs professionnels

Les objectifs du parcours Promotion de la santé et prévention (PSP) sont de permettre à de futurs professionnels, ou à des professionnels en exercice, d’acquérir des compétences théoriques, méthodologiques et pratiques solides en matière d’élaboration, d’administration et d’évaluation de services, de programmes ou d’interventions en promotion de la santé et prévention. Pendant la formation, les étudiants travailleront sur les différents modes et stratégies d’intervention mobilisés dans le champ en lien avec les enjeux actuels d’amélioration de la santé des individus et populations et de réduction des inégalités sociales et territoriales de santé. Cette formation s’appuie sur une articulation entre les savoirs scientifiques pluridisciplinaires (sociologie, sciences de gestion, psychologie, science politique, géographie, sciences de l’éducation, épidémiologie, etc.) et les savoirs professionnels, expérientiels, dans le champ de la promotion de la santé et de la prévention.

Compétences visées

La formation a été construite à partir des référentiels de compétences internationaux en vigueur dans le champ de la promotion de la santé et de la prévention, et notamment ceux de l’Association of Schools of Public Health in the European Region (ASPHER) et de l’Union internationale de promotion de la santé et d’éducation pour la santé (UIPES). Chaque enseignement est associé à un corpus de connaissances et de compétences particulières. A l’issue de cette formation, les étudiants seront notamment capables :

• d’assurer une veille professionnelle et scientifique dans le domaine de la promotion de la santé et de la prévention ;
• de concevoir et piloter une intervention en promotion de la santé et prévention ;
• de coordonner et animer la coopération en promotion de la santé et prévention sur un territoire, au sein d’un organisme, dans le cadre d’une intervention ;
• de produire des connaissances (diagnostic, évaluation, recherche) en promotion de la santé et prévention ;
• de communiquer et valoriser en interne et en externe les actions engagées en promotion de la santé et prévention ;
• d’engager une posture réflexive pour améliorer sa pratique en situation professionnelle.

Téléchargez la fiche compétences du Master 2 PSP (pdf, 762 ko)

Débouchés

Types de postes

• Chargé de mission, de projets ou d’ingénierie de projets
• Chargé d’étude, ingénieur d’étude, chargé d’étude scientifique
• Chargé de développement
• Coordinateur
• Responsable de service

Secteurs

• Structures (associatives, mutualistes ou autres statuts juridiques) du champ promotion de la santé et prévention (niveau local, départemental, régional, national voir international)
• Structures (associatives, mutualistes ou autres statuts juridiques) du champ social et du médico-sociale (niveau local, départemental, régional, national voir international)
• Services territoriaux des collectivités locales
• Services de l’Etat (Ministères, Agences nationales, Services déconcentrés de l’Etat, Agences régionales)
• Organisations non gouvernementales
• Structures de recherche

Poursuite du parcours de formation : doctorat en sciences sociales ou santé publique.

Descriptif

Lieu de formation : EHESP – Rennes

Accessibilité pour les personnes en situation de handicap : Oui – Consultez les informations sur l’accessibilité à l’EHESP

Langue d’enseignement : français et anglais

Période de formation : du 2 septembre 2024 au 30 septembre 2025.

Effectifs : 25 étudiants

Durée :

• 493 heures d’enseignements et d’évaluations, essentiellement en présentiel, qui incluent des temps de travail en autonomie encadrés.  
• 147 h de travail personnel planifié dans le calendrier (en supplément de la durée d’enseignements et d’évaluation)  
• Durée du stage : de 700 h minimum (soit l’équivalent de 20 semaines) à 924 h maximum 
• Pour les apprentis : durée de formation 675 heures (y compris temps de travail personnel planifié) et durée chez l’employeur : 1 299 heures
• Accompagnement pédagogique : suivi collectif et individualisé dans le cadre du travail de mémoire.

Pour les apprentis, le temps de travail personnel est inclus dans la durée totale de la formation.

Possibilité de réaliser le parcours sur plusieurs années pour les étudiants en formation continue ou dans le cadre d’une césure.

Rythme : La formation s’organise en alternance, avec un regroupement de 6 semaines de cours en septembre-octobre puis d’une semaine par mois de novembre à mai (2 semaines au printemps). Entre les regroupements et après la fin des cours en mai, les apprenants sont en stage ou sur leur lieu d’exercice professionnel.

Découvrez le calendrier de l’alternance (pdf, 459 ko)

Niveau de sortie : niveau 7

Nombre total d’ECTS : 60

Parcours de formation :

Attention : les blocs de compétences ne sont pas dissociables et ne peuvent pas être validés de façon autonome.

Modalités et méthodes pédagogiques

• Présentiel : cours magistraux, TD, ateliers, conférences, séminaires, etc.
• Mise en situation professionnelle dans le cadre d’un apprentissage, d’un stage ou d’une activité professionnelle au sein de :
  • Structures (associatives, mutualistes ou autres statuts juridiques) du champ promotion de la santé et prévention (niveau local, départemental, régional, national voir international)
  • Structures (associatives, mutualistes ou autres statuts juridiques) du champ social et du médico-sociale (niveau local, départemental, régional, national voir international)
  • Services territoriaux des collectivités locales
  • Services de l’État (Ministères, Agences nationales, Services déconcentrés de l’État, Agences régionales)
  • Organisations non gouvernementales
  • Structures de recherche
• Accompagnement :
  • Pour l’ensemble des apprenants : 1 directeur de mémoire
  • Pour les contrats d’alternance :  un tuteur pédagogique côté académique et un maître d’apprentissage ou tuteur professionnel côté employeur.

Suivi de l’exécution et évaluation des résultats de la formation

Examen écrit, oral, rapport, mémoires, soutenances.

Moyens techniques mis à disposition

L’EHESP met à disposition un ensemble de moyens techniques pour le suivi des formations, parmi lesquels : Teams, Zoom, FileSender-Renater (transfert de fichiers) et la plateforme REAL (contenus pédagogiques).

Des logiciels spécifiques, sur précisions du responsable de formation, peuvent être requis.

Un centre de documentation, des salles informatiques en « libre-service » ainsi qu’un accueil hôtelier sur le site de Rennes et un restaurant sont également à votre disposition.

Indicateurs de résultat (promotion 2021-2022)

Effectif : 29 étudiants

Taux de satisfaction : 94%

Taux de certification : 97%

Taux d’insertion à 15/18 mois (promotion 2020-21) : 85% (67% de taux de participation à l’enquête) 

Taux d’abandon 2021-2022 (effectif ayant arrêté en cours de formation / effectif total de la promo) : 0%

Public(s) visé(s)

Étudiants, professionnels en formation continue, apprentis.

Contrats d’apprentissage et de professionnalisation – Consultez la page Apprentissage

Conditions d’accès

Pré-requis

Le parcours est ouvert aux :

• Étudiants ayant suivi un parcours de Master 1 proposé dans le cadre de la mention santé publique de l’Université de Rennes 1 et de l’EHESP*
• Étudiants ou professionnels détenant un Master 1 (ou équivalent) en santé publique, en sciences humaines et sociales (sociologie, science politique, sciences de l’éducation, AES, géographie, psychologie…)
• Étudiants en médecine ayant validé un Master 1 de leur domaine ou en DCEM3
• Étudiants en pharmacie ayant validé un Master 1 de leur domaine ou en DCEM3
• Possibilité d’accès par les procédures de validation d’acquis (VAPP).

*Pour vous guider dans le choix de votre cursus académique, vous pouvez consulter ce document afin d’identifier les parcours recommandés entre la 1ère et la 2ème année de master au sein de la mention santé publique

Le Master est également accessible dans le cadre du programme de Master européen Europubhealth.

Modalités de sélection

Sélection sur dossier, un entretien complémentaire peut-être envisagé.

Éléments à fournir : CV détaillé, lettre de motivation, relevés de notes.

Critères de sélection : cohérence du projet et du parcours (lien avec les formations et expériences antérieures y compris dans une perspective internationale), compréhension des apports du cursus (motivation), niveau académique.

Pour les contrats d’alternance : Consultez la page Apprentissage

Candidatures

Période

Les candidatures pour l’année universitaire 2024-2025 sont closes.

Pour les étudiants étrangers

Vous désirez commencer ou poursuivre vos études en France et vous résidez à l’étranger dans un pays disposant d’un espace Campus France ?

Découvrez la procédure à suivre

Validation des acquis professionnels et personnels (VAPP)

Code de l’Éducation notamment les articles D613-38 à D 613-50

Vous n’avez pas le niveau requis pour intégrer la formation ?
Vous pouvez demander la validation de vos acquis professionnels et personnels.

Consultez les modalités d’accès à la VAPP

Validation des acquis de l’expérience (VAE)

Vous pensez avoir acquis des compétences, connaissances et aptitudes en lien direct avec celles attendues pour l’obtention de tout ou partie d’une certification délivrée par l’EHESP : la VAE est peut-être pour vous.

Consultez les modalités d’accès à la VAE

Apprentissage et contrats de professionnalisation

Consultez la page Apprentissage

Tarifs

Étudiants : 243 € (droits de scolarité indicatifs fixés chaque année par décret)

Apprentissage : le coût de la formation est pris en charge par l’employeur (par son OPCO si employeur privé). Seule la CVEC (Contribution de Vie Étudiante et de Campus) est à charge de l’étudiant en contrat d’apprentissage. Le tarif de la formation sera celui du Référentiel unique des niveaux de prise en charge des contrats d’apprentissage de France Compétences. Pour plus de détails, consultez la page Apprentissage.

Étudiants internationaux extra-communautaires : application des droits différenciés de 3 770 € – Consultez la page Étudier en France

Formation continue : 5 500 €. Sont inscrites en formation continue, les personnes entrées dans la vie active bénéficiaire d’un conventionnement avec l’EHESP à titre individuel ou en vue d’obtenir un financement par un tiers (financement employeur, OPCO, pôle emploi…) Découvrez, à titre indicatif, les principaux dispositifs de financement, sous réserve des conditions en vigueur.

Auditeurs libres : 90% du tarif de la formation.

Contacts

Responsable pédagogique

Marie-Renée Guével, enseignante-chercheuse à l’EHESP

Autres contacts

Renseignements sur la formation

Caroline Garond – master-psp@ehesp.fr

Administration

Tél. : +33 (0) 2 99 02 27 83 – Scolarite@ehesp.fr

Apprentissage et contrats de professionnalisation

Pour toute question relative au statut d’apprenti – apprentissage@ehesp.fr